2020年12月7日，陽光城集團股份有限公司召開第十屆董事局第十四次會議，會議審核通過了《董事局戰略委員會議事規則》修正案，明確將公司環境、社會及治理（ESG）增加為公司董事局戰略委員會新的職責權限。
公告顯示，為適應陽光城集團股份有限公司(以下簡稱“公司”)戰略發展需要，增強公司核心競爭力，確定公司發展規劃，提高重大投資決策的科學性，完善公司治理結構，根據《中國人民共和國公司法》、《上市公司治理準則》、《公司章程》有關規定，設立董事局戰略委員會，并制定本實施細則。此次新增的職責權限包括：“制定本公司的環境、社會及治理（以下簡稱“ESG”）責任、愿景、策略、框架、原則及政策，加強重要性評估及匯報過程，以確保及落實董事局通過的ESG政策持續地執行及實施；”“審批并批準本公司的ESG目標，定期審核ESG目標的達成情況；”和“審視ESG主要趨勢以及有關風險和機遇，并就此評估本公司ESG有關架構及業務模式是否足夠及有效，于必要時采納及更新本公司ESG政策并確保該等政策與時俱進，符合適用的法律、法規及監管要求和國際標準。”
根據公告，陽光城董事局專業委員會成員名單如下：
1、戰略委員會成員：
何媚（董事)、朱榮斌(董事)、廖劍鋒（董事)。
2、提名委員會成員：
夏大蔚(獨立董事) 、陳奕倫（董事)、陸肖馬（獨立董事) ；
3、薪酬與考核委員會成員：
夏大慰（獨立董事) 、姜佳立（董事)、劉敬東（獨立董事) ；
4、審計委員會成員：
郭永清（獨立董事)、林貽輝(董事)、陸肖馬（獨立董事)。
