9月9日，值此教師節之際，國內領先的房產交易服務平臺我愛我家在孔孟之鄉山東曲阜成功舉辦了以“心似燭火·愛如夏花”為主題的2024品質講師節。作為我愛我家傳承多年的年度盛事，此次盛會不僅匯聚了我愛我家最卓越的講師團隊，更通過一系列感人至深的分享，深刻詮釋了我愛我家“服務之道”的核心價值，進一步鞏固了我愛我家作為學習型組織的基石，也成為引領行業更高服務水平的風向標。
集團高層寄語，強調“利他”精神
活動伊始，我愛我家集團總裁謝勇發表致辭，他強調了講師團隊的“利他”屬性，并將“利他”分為三重境界：本能的利他、刻意的利他、自然的利他。他指出，我愛我家的講師們作為業務中堅力量，不僅在工作中追求卓越，更在業余時間無私奉獻，將寶貴的工作經驗和方法傳授給更多同事，這是高層次的利他行為，對我愛我家企業文化的傳承和發展具有重要意義。
（我愛我家集團總裁 謝勇）
隨后，我愛我家首席運營官高曉輝以“蒲公英”為喻，形象地表達了我愛我家人才培養的核心理念：“人才培養不是把籃子灌滿，而是把心點亮。”她指出，各城市的干部、講師們都有一個深刻的使命，即帶著愛與善的信念，“就像蒲公英一樣，帶著蓄勢待發的種子，到每個城市、每個社區的人間煙火中去，把我愛我家的愛傳出去。”
（我愛我家集團首席運營官 高曉輝）
講師風采展現組織韌性 詮釋“愛”的服務之道
在講師分享環節，來自全國各地的10位優秀講師輪番登臺，他們有的在我愛我家從青澀走向成熟，有的跨越行業壁壘實現自我超越，更有的十幾年如一日堅守崗位，引領團隊破浪前行。這些故事展現了我愛我家持續穿越的組織韌性，也詮釋著飽含“愛“和“善”的服務之道，深深打動了現場的所有人。
（我愛我家杭州公司講師葉蘇球）
（我愛我家蘇州公司講師 史偉超）
北京公司岳少杰講到，他憑借不服輸的性格，自原生家庭的逆境中崛起，從普通員工成長為事業部總經理，從不懂合作的“獨狼”到帶領一群人奔跑的“頭狼”；杭州公司葉蘇球則通過持續學習與創新管理，始終保持熱情，激活團隊活力，帶領團隊在市場周期中乘風破浪；蘇州公司史偉超則以堅韌不拔的意志，從海上到陸地，從蘇州中心到南北兩端，每一次跨越都書寫著他對挑戰的無畏與不斷超越的智慧。這些跌宕起伏的個成長經歷，展現出我愛我家員工不斷韌性生長，持續穿越的歷程，彰顯了我愛我家作為一個韌性組織的強大適應力和創新能力。
（我愛我家北京公司講師 岳少杰）
有的講師深刻詮釋了我愛我家企業文化中“愛”的基因，展現出我愛我家服務團隊的深層凝聚力和心懷大愛的服務精神。上海公司石銳就分享到，七年前遞出的一張名片，在2019年化為了素未謀面的阿姨從臺灣打給他的求助電話，他不僅幫助阿姨解決了房屋漏水的燃眉之急，并親自探望其生病的兄長，傳遞了無私關懷；在天津公司張碩分享的故事中，一位并未在我愛我家成交的客戶面臨“業主失聯”過戶難題時，我愛我家的經紀人團隊不畏艱難，日夜努力協調，最終幫助客戶在兒子婚期前順利完成過戶手續。這樣的服務雖無直接經濟收益，我家經紀人們卻感受到了“付出即收獲”的成就感和自豪感。一個個打動人心的故事不僅是我愛我家經紀人專業素養和服務精神的直接體現，更是我愛我家企業文化中“愛”與“善”理念的生動詮釋。
（我愛我家上海公司講師 石銳）
（我愛我家天津公司講師 張碩）
多重榮譽加冕，表彰卓越貢獻
講師文化作為我愛我家獨特的文化傳承密碼，為我愛我家文化注入了生生不息的活力。講師群體在我愛我家備受尊重、關懷和敬仰，為表彰在講師群體中表現突出的個人，我愛我家在此次品質講師節上頒出了多項榮譽。用于鼓勵貢獻了最長講課時長和最受歡迎的品質講師。
隨著2024品質講師節的圓滿落幕，我愛我家再次以行動證明了其作為“行業領軍者”的擔當與情懷。未來，我愛我家將在企業文化的的引領下，帶著愛與善的基因，以更加堅定的步伐持續打造學習型組織，以更加專業、更加貼心的服務贏得客戶的信賴與認可，為行業高質量發展貢獻自己的力量。
